Criteria Cognitive Aptitude Test (CCAT)

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Was sind CCAT-Tests?

Der Criteria Cognitive Aptitude Test (CCAT) ist eine Vorbeschäftigungsbeurteilung, die kognitive Fähigkeiten misst. Entwickelt und verwaltet von Criteria Corp., verwendet er verschiedene Fragetypen, um Ihre Problemlösungs- und kritisches Denkvermögen sowie Ihre Fähigkeit, neue Informationen zu verarbeiten und damit zu arbeiten, zu testen.

Diese Art von Test gilt als starker Prädiktor für zukünftige Leistungen. Anstatt sich allein auf akademische Leistungen und Erfahrungen zu verlassen, verwenden Arbeitgeber den CCAT, um zu bestimmen, wie fähig Sie in einem realen Kontext sind - und mit detaillierten Berichten über jeden Testteilnehmer können sie Talente objektiv vergleichen.

Obwohl die Fragen im CCAT nicht übermäßig komplex sind, ist sein Format etwas intensiv. Es gibt insgesamt 50 Fragen, und Sie haben nur 15 Minuten Zeit, um so viele wie möglich zu bearbeiten, wobei Sie sich auf Genauigkeit konzentrieren. Das sind weniger als 20 Sekunden pro Frage, daher ist es keine Überraschung, dass weniger als 1% der Testteilnehmer die Beurteilung vollständig abschließen.

Die Fragen, denen Sie gegenüberstehen, fallen in drei Kategorien: verbal, mathematisch und logisch und räumliches Denken. Im Folgenden finden Sie eine Übersicht über jeden Fragetyp, um Ihnen bei der Vorbereitung auf eine wettbewerbsfähige CCAT-Leistung zu helfen.

CCAT verbale Fragen

Verbale Fragen im CCAT messen Ihre Wortschatzfähigkeiten. Sie testen Ihr Verständnis der Bedeutung von Wörtern, der Beziehungen zwischen Wörtern und der Rolle des Kontexts bei der Sprachverwendung. Dazu verwendet der CCAT verschiedene Fragetypen, darunter:

Satzergänzung - hier wird Ihnen ein Satz gegeben, aus dem ein oder mehrere Wörter entfernt wurden, zusammen mit einer Anzahl von Wortauswahlen, die möglicherweise die Lücken füllen könnten. Sie müssen die richtigen Wörter auswählen, um den Satz im beabsichtigten Kontext zu vervollständigen.

Wortgegensätze (Antonyme) - Ihnen wird ein einzelnes Wort gegeben, gefolgt von fünf Multiple-Choice-Optionen. Aus diesen müssen Sie deren genaue Definition bestimmen, um dasjenige auszuwählen, das dem ursprünglichen Wort am meisten entgegengesetzt ist.

Analogien - Dies testet Ihr Verständnis der Beziehung zwischen Wörtern. Ihnen wird eine Wortpaarung gegeben, bei der das eine Wort auf eine bestimmte Weise mit dem anderen in Beziehung steht. Dann müssen Sie entschlüsseln, welche von mehreren anderen Wortpaarungen diese gleiche Beziehung aufweist.

Ihre Ergebnisse aus dem verbalen Teil des CCAT zeigen den Arbeitgebern, wie stark Ihr Verständnis der englischen Sprache ist, und folglich, wie effektiv Sie kommunizieren können.

CCAT mathematische und logische Fragen

Sie könnten annehmen, dass mathematische Fragen Ihre mathematischen Fähigkeiten messen, aber im CCAT wird tatsächlich Ihre numerische Denkfähigkeit bewertet. Dies, zusammen mit logischem Denken, gibt einen guten Hinweis auf Ihre Fähigkeiten im kritischen Denken und Problemlösen.

Auch hier nehmen die Fragen verschiedene Formen an, darunter:

Textaufgaben - Ihnen wird ein schriftliches Problem gegeben, das eine Art von mathematischer Berechnung zur Lösung erfordert. Sie müssen die erforderliche Gleichung bestimmen und anwenden, um die richtige Antwort zu finden.

Tabellen und Diagramme - Bei diesen Fragen müssen Sie numerische Daten analysieren und interpretieren, die in Tabellen und Diagrammen dargestellt sind, und die richtigen Informationen extrahieren, um ein gegebenes Problem zu lösen.

Syllogismen - Dies ist ein Test Ihrer deduktiven Schlussfolgerung. Ihnen werden zwei Aussagen gegeben, die Sie bewerten müssen, um zu bestimmen, ob eine abschließende Aussage wahr oder falsch ist, oder ob es nicht genügend Beweise gibt, um eine Aussage zu treffen.

Zahlenreihen - Hier wird Ihnen eine numerische Sequenz präsentiert, und Sie müssen die zugrundeliegende Regel identifizieren, um die nächste Zahl in der Reihe auszuwählen.

Es ist erwähnenswert, dass die Verwendung von Taschenrechnern im CCAT verboten ist, daher sollten Sie sich auf Ihre Kopfrechnenfähigkeiten für einige dieser Fragen vorbereiten.

CCAT räumliche Denkaufgaben

Räumliche Denkaufgaben verwenden abstrakte Formen, Muster und Sequenzen als eine weitere Möglichkeit, Ihre Problemlösungsfähigkeiten zu messen. Diese Fragen geben den Arbeitgebern auch eine Vorstellung davon, wie schnell Sie neue Informationen verarbeiten - im Grunde genommen, wie schnell Sie lernen.

Als Beispiel für die Fragen, denen Sie hier begegnen könnten, könnten Sie Probleme bekommen, die sich um:

Ausreißer - Sie sehen fünf Bilder von Formen in verschiedenen Layouts. Vier dieser Bilder teilen eine gemeinsame Regel, zum Beispiel die Anzahl der Formen in jedem oder die Reihenfolge der Platzierung. Wonach Sie suchen, ist dasjenige, das nicht dazu passt.

Nächstes in der Sequenz - Dies erfordert Mustererkennung. Formen werden in einer Sequenz präsentiert, und Sie müssen entscheiden, welche von fünf Multiple-Choice-Optionen logisch nach den Regeln des Musters folgt.

Matrizen - ähnlich wie das nächste in der Sequenz, aber etwas komplexer, werden hier Formen in drei mal drei Gittern präsentiert, wobei einige Elemente fehlen. Sie müssen die Lücken füllen, indem Sie sich die Regeln und Beziehungen über die gesamte Matrix ansehen.

Welche Finanzarbeitgeber verwenden den CCAT?

Criteria Corp. arbeitet nach einer strengen Geheimhaltungspolitik und listet nicht offen Unternehmen auf, die ihre Dienste in Anspruch genommen haben. Daher können wir keine Ratschläge geben, welche Finanzarbeitgeber von Ihnen verlangen könnten, den CCAT zu absolvieren.

Die Website des Testanbieters bietet jedoch einige anonyme Fallstudien von Finanzdienstleistungsunternehmen, die den CCAT für verschiedene Zwecke verwendet haben. Dazu gehören die Rekrutierung, um sicherzustellen, dass das beste Talent ausgewählt wird, und als Methode zur Identifizierung der vielversprechendsten Kandidaten für interne Beförderungen.

Letztendlich wird jedes Unternehmen, das von Ihnen verlangt, den CCAT zu absolvieren, Sie rechtzeitig darüber informieren, so dass Sie immer noch genügend Zeit zur Vorbereitung und Übung haben werden.

Top-Tipps zur Vorbereitung und zum Bestehen Ihrer CCAT-Bewertung

Üben Sie

Wie bei jedem psychometrischen Test ist Übung der beste Weg, um Erfolg im CCAT zu gewährleisten. Fragen werden zufällig gezogen und beziehen sich auf Ihre natürlichen Fähigkeiten, so dass Sie nicht im eigentlichen Sinne lernen können, aber Sie können Vertrauen in die beteiligten Fragetypen aufbauen und Ihr Gehirn darauf trainieren, logisch zu denken.

Nutzen Sie Ihre Stärken voll aus

Es ist fast unmöglich, alle 50 Fragen im CCAT in den erlaubten 15 Minuten zu beantworten - und sie alle richtig zu beantworten. Mit diesem Hintergedanken ist der beste Weg, Ihre Chance auf eine wettbewerbsfähige Punktzahl zu erhöhen, sich auf die Probleme zu konzentrieren, bei deren Lösung Sie am sichersten sind und die Sie schnell lösen können. Wenn Sie Ihren Wortschatz als Schwäche sehen, verbringen Sie nicht zu viel Zeit mit diesen Fragen - das ist kostbare Zeit, die besser für das Sammeln von Punkten in anderen Bereichen des Tests verwendet werden könnte.

Lesen Sie jede Frage sorgfältig durch

Ja, Sie arbeiten unter Zeitdruck, aber lassen Sie das nicht so sehr ablenken, dass Sie nicht verstehen, was von Ihnen verlangt wird. Es lohnt sich, diese zusätzlichen Sekunden zu nehmen, um sicherzustellen, dass Sie die Frage verstehen, bevor Sie versuchen zu antworten.

Geben Sie immer Ihre beste Vermutung ab

Es gibt keine negative Bewertung im CCAT. Das bedeutet, dass Sie keine Punkte für eine falsche Antwort verlieren, und da alle Fragen Multiple-Choice sind, lohnt es sich immer, eine gebildete Vermutung abzugeben.

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Marcus hat Fintest verwendet, um seine Eignungstests für Accenture zu bestehen.

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Criteria Cognitive Aptitude Test (CCAT) FAQs

Was ist eine gute CCAT-Punktzahl?

Die durchschnittliche Punktzahl beim CCAT beträgt 24 von 50, aber jeder Arbeitgeber hat seine eigene Benchmark, um die Leistung zu messen. Als Faustregel gilt, dass die Durchschnittsnote von 24 für Rollen im Finanzsektor als niedrig angesehen wird, wobei eine Punktzahl von 39 oder höher als sehr wettbewerbsfähig angesehen wird.

Wie bestehe ich den CCAT?

Es gibt kein Bestehen oder Durchfallen beim CCAT. Ihre Punktzahl wird genommen und mit der von anderen Kandidaten sowie der von Criteria Corp. gehaltenen Datenbank von Punktzahlen verglichen. Es liegt am Arbeitgeber zu bestimmen, ob Ihre Leistung den erforderlichen Standards entspricht. Im Grunde genommen, üben, üben, üben und Sie haben die besten Chancen auf Erfolg.

Wie wird der CCAT bewertet?

Sie erhalten einen Punkt für jede richtige Antwort, ohne dass eine negative Bewertung angewendet wird. Das ist Ihre Rohpunktzahl, zum Beispiel 34 von 50. Sie erhalten auch eine Prozentil-Rangliste. Dies zeigt, wie Sie im Vergleich zu anderen abgeschnitten haben, zum Beispiel bedeutet ein Ranking von 60%, dass Sie 60% der anderen Testteilnehmer übertroffen haben. Ihr Punktebericht gibt auch eine Prozentil-Rangliste für jeden der drei Testabschnitte.

Was brauche ich, um den CCAT zu absolvieren?

Der CCAT wird online durchgeführt, daher benötigen Sie, wenn Sie ihn aus der Ferne durchführen, nur eine starke Internetverbindung, Ruhe und Konzentration. Denken Sie daran, Taschenrechner sind nicht erlaubt, daher ist es wahrscheinlich sinnvoll, einen Stift und Papier zur Hand zu haben, um mathematische Probleme zu lösen.

Reviews

What our customers say about our CCAT Tests

  • United Kingdom

    November 08, 2022

    Test

    Made me think and review the information to make an informed decision on my answer and gave me an insight into the structure of these types of tests. No negatives.