Pruebas de Razonamiento Inductivo

Las pruebas de razonamiento inductivo son una forma de evaluación psicométrica que a menudo se utiliza en el proceso de selección para una serie de roles, a menudo junto con otras pruebas de razonamiento como verbal y razonamiento numérico.

A veces conocidas como abstractas o razonamiento diagramático, las pruebas de razonamiento inductivo se utilizan para evaluar tu capacidad para tomar decisiones lógicas basadas en información desconocida, identificando patrones en una secuencia de imágenes.

Esta forma de razonamiento no verbal es una habilidad importante para puestos de alto nivel y a menudo se encuentra en el proceso de selección para roles técnicos como ingeniería e IT.

El razonamiento inductivo y el razonamiento deductivo son dos habilidades diferentes, y las pruebas que se utilizan para evaluar tu capacidad en cada una también son diferentes.

El razonamiento inductivo evalúa tu capacidad para usar información específica para formar una conclusión generalizada. Esta forma de lógica tiene en cuenta toda la información disponible para llegar a una conclusión que encaje. Las evaluaciones de razonamiento inductivo suelen tomar la forma de una serie de imágenes que siguen un patrón secuencial, y tendrás que encontrar una imagen que falta.

El razonamiento deductivo, por otro lado, es la habilidad de poder tomar información general y trabajar a través de ella para encontrar una conclusión específica. Estas evaluaciones suelen tomar la forma de una serie de afirmaciones, con una conclusión. Debes decidir si la conclusión sigue.

En una prueba de razonamiento inductivo, es probable que encuentres una serie de preguntas relacionadas con una secuencia de imágenes, con respuestas de opción múltiple.

Las imágenes estarán todas vinculadas por un patrón particular, y este es el conjunto de reglas que tendrás que encontrar y aplicar rápidamente para elegir la imagen que falta entre las posibles respuestas.

El patrón puede implicar repetición, rotación, reflexión o traslación, así como reemplazo. En algunos casos, el patrón podría formarse a partir de más de uno de los anteriores, lo que lo hace un poco más complicado.

Al igual que otras evaluaciones psicométricas utilizadas en la selección, la prueba de razonamiento inductivo se utiliza para identificar a los candidatos que tienen las habilidades y competencias adecuadas para el puesto.

Es simple de administrar y permite una prueba rápida y precisa que no es sesgada y efectiva para identificar a aquellos que son adecuados para seguir adelante en el proceso; permitiendo una forma rápida y fácil de reducir un grupo de candidatos.

Las pruebas de razonamiento inductivo, en particular, se utilizan para evaluar a los candidatos en su capacidad para trabajar con información desconocida, resolver problemas y llegar a conclusiones lógicas bajo presión. También evalúan la capacidad de un candidato para trabajar metódicamente para encontrar una respuesta, por lo que estas evaluaciones a menudo se encuentran en el proceso de selección para roles más técnicos.

Las pruebas de razonamiento inductivo vienen en varios formatos diferentes, dependiendo del editor y el rol para el que se solicita.

El tipo de pregunta más común será en forma de una matriz, un cuadrado 3x3 o 4x4 que contiene una serie de imágenes que están todas vinculadas con un patrón específico.

Otras pruebas de razonamiento inductivo podrían usar una fila horizontal de imágenes en su lugar. De manera similar a la matriz, las imágenes estarán vinculadas por un patrón específico, y tendrás que encontrar la imagen que falta en la secuencia o la imagen que continúa el patrón.

En algunos casos, podrías presentarte con una matriz o una fila horizontal de imágenes donde, en lugar de encontrar la que falta, necesitas identificar la imagen que es la extraña.

Más raramente, las imágenes podrían estar en un conjunto A/B donde cada conjunto tiene un patrón diferente, pero del mismo tipo, como una forma que representa un número, por ejemplo.

Por lo general, cada secuencia de imágenes tendrá respuestas de opción múltiple para que selecciones.

1. Práctica

Una de las formas más fáciles de prepararte para cualquier evaluación es practicar, y la naturaleza desconocida de la prueba de razonamiento inductivo es una razón por la que los candidatos la encuentran desafiante.

Si conoces el editor de la prueba que vas a tomar, encuentra evaluaciones de práctica diseñadas para ese editor, de lo contrario, encuentra pruebas de práctica de razonamiento inductivo generales para practicar.

La práctica te ayudará a sentirte más cómodo con el tipo de preguntas que se hacen y te permitirá desarrollar tus habilidades para identificar patrones.

2. Condiciones de Examen

Si puedes, asegúrate de que cada prueba de práctica que tomes sea bajo condiciones de examen. Configura un temporizador para que te acostumbres a trabajar bajo presión, asegúrate de estar en un lugar donde no te molesten y apaga las notificaciones.

Es normal ponerse nervioso cuando estás en una prueba, pero cuanto más acostumbrado estés, más confianza tendrás.

3. Tómate Tu Tiempo

Es probable que te sientas bajo presión en una prueba cronometrada, y esto puede hacer que te apresures a través de las preguntas. Si puedes, calcula cuánto tiempo tendrás para cada pregunta y utiliza todo ese tiempo para responder (si necesitas) - para que puedas evitar cometer errores.

4. Acostúmbrate a Identificar Patrones

Nuestras vidas cotidianas están gobernadas por patrones y secuencias, y puedes 'sintonizar' tus habilidades de razonamiento inductivo identificándolos a tu alrededor.

Una excelente manera de practicar la identificación de patrones es completar rompecabezas, especialmente 'encuentra la diferencia'.

Q1) ¿Cuál de las cajas sigue en la secuencia?

Q2) ¿Cuál de las cajas sigue en la secuencia?

Soluciones

Q1) Respuesta = A

Regla 1: Las formas alternan de pequeñas, medianas a grandes y se repiten. Regla 2: El pequeño chevron alterna entre estar presente y ausente

Q2) Respuesta = E

Regla 1: Las formas en la bandera alternan entre círculo y cuadrado. Regla 2: El poste de la bandera alterna entre estar presente y ausente. Regla 3: las formas en la bandera alternan entre estar sombreadas y no sombreadas, es decir, 2, sombreadas, 2 no sombreadas.