Carriere in BlackRock
BlackRock è una società di gestione degli investimenti globale con sede a New York, ma con uffici in tutto il mondo.
La società è stata fondata nel 1988 da otto imprenditori lungimiranti che volevano creare qualcosa di speciale per i loro clienti combinando tecnologia e finanza. Da allora, l'azienda è cresciuta fino a diventare il più grande gestore di patrimoni del mondo, con oltre $9,5 trilioni nel 2021.
Ci sono una vasta gamma di opportunità di carriera in BlackRock, sia che tu voglia supportare il funzionamento fluido dell'azienda attraverso una posizione in sede centrale, sia che pensi che le tue competenze siano più adatte a lavorare in qualcosa di più specifico come l'analisi o l'ingegneria.
Descrivendosi come situati all' 'intersezione tra finanza e tecnologia', le carriere in BlackRock sono difficili da ottenere a causa del processo di domanda incredibilmente competitivo, e del gran numero di persone che vogliono lavorare per un nome così grande nel settore.
Processo di domanda BlackRock
Un'attitudine per i numeri, una capacità di risolvere problemi e un talento naturale per pensare fuori dagli schemi ti serviranno durante il processo di domanda, che include valutazioni, test di attitudine e colloqui.
Dovrai superare ogni round per passare al successivo, quindi puoi aspettarti che le sfide aumentino man mano che progredisci.
Domanda online BlackRock
Il processo di domanda BlackRock inizia con un modulo di domanda online e una lettera di presentazione.
Il modulo è progettato per saperne di più sulla tua istruzione, qualifiche ed esperienza in modo che i recruiter di BlackRock possano avere un'idea preliminare se sei adatto per il ruolo o il programma a cui stai facendo domanda.
Questa è la prima opportunità che hai di fare una buona impressione, quindi assicurati di rivedere attentamente il tuo modulo prima di inviarlo. Deve essere dettagliato, conciso e preciso, ed è importante ricordare che potresti dover rispondere a domande sulle informazioni allegate in qualsiasi momento durante il processo di domanda.
Lettera di presentazione virtuale BlackRock
Una volta inviata la tua domanda, riceverai un link da HireVue con istruzioni su come impostare la tua lettera di presentazione virtuale.
La lettera di presentazione virtuale non richiede alcuna scrittura. Invece, ti verrà chiesto di registrarti mentre rispondi a due domande motivazionali inviate da BlackRock.
Avrai solo tre minuti per preparare una risposta per ogni domanda, e poi 90 secondi per registrare la tua risposta.
Anche se il tempo è stretto, prima di iniziare la registrazione cerca di pensare a cosa cerca BlackRock, come puoi vendere al meglio le tue competenze e abilità individuali, e come garantire che la tua domanda sia professionale.
Test di attitudine BlackRock
A seconda della posizione o del programma a cui stai facendo domanda, ti verrà chiesto di fare almeno una valutazione.
Progettate per analizzare la tua velocità, capacità di risolvere problemi e abilità di ragionamento numerico o verbale, le valutazioni sono una parte cruciale del processo di domanda e danno ai recruiter di BlackRock una migliore comprensione delle forze e delle competenze individuali di ogni candidato.
Test di ragionamento numerico BlackRock
Il test di ragionamento numerico sarà impostato per ruoli che prevedono un lavoro quotidiano con numeri e dati.
In genere, dovrai rispondere a circa 20 domande a scelta multipla. Il tempo stretto del test permette di avere circa un minuto per domanda, quindi è essenziale avanzare nel test con ritmo ma senza compromettere l'accuratezza.
Le domande saranno incentrate su grafici, percentuali, dati e tabelle. Dovrai analizzare le informazioni di fronte a te per selezionare la risposta a scelta multipla corretta.
Indipendentemente da quanto sei competente nelle sfide matematiche, è consigliabile prepararti in anticipo praticando alcuni test di ragionamento numerico e lavorando su qualsiasi area trovi più difficile.
I test di ragionamento numerico offrono un modo più equo e oggettivo per far avanzare le persone giuste al prossimo round del processo di domanda.
Sfida di programmazione BlackRock
La sfida di programmazione è impostata per ruoli specifici, come l'ingegneria del software, dove la programmazione costituirà una grande parte del tuo lavoro quotidiano.
Dopo aver inviato il tuo modulo di domanda, riceverai un link da HireVue che ti chiederà di completare la sfida di programmazione e la lettera di presentazione virtuale.
In genere, le domande si concentreranno su strutture di dati centrali e progettazione di sistemi, così come sulla tua capacità di scrivere e progettare algoritmi intuitivi.
Ti verranno dati quattro giorni per lavorare attraverso le sfide, che includono sei problemi di programmazione così come una lettera di presentazione virtuale e un video di domande e risposte (il video deve essere completato in una sola sessione). L'intero processo dovrebbe richiedere circa 90 minuti.
Se sei stato selezionato in questo round, ti verrà chiesto di partecipare a un primo colloquio.
Primo colloquio BlackRock
I primi colloqui sono spesso virtuali piuttosto che di persona.
L'intervista si concentrerà sulle tue risposte alle domande comportamentali, così come sulla tua conoscenza dei valori dell'azienda e su quanto bene li incarni attraverso esempi della tua esperienza dentro e fuori dal posto di lavoro.
La conoscenza e la comprensione dei principi di BlackRock (a volte chiamati valori) è essenziale per questa sezione del processo di domanda. Essi sono:
- Siamo un fiduciario per i nostri clienti
- Siamo un solo BlackRock
- Siamo appassionati di performance
- Prendiamo possesso emotivo
- Siamo impegnati per un futuro migliore
Valutazione finale BlackRock
E infine, se sei stato selezionato nel primo colloquio, sarai invitato a partecipare a un colloquio finale - un incredibile risultato dato il numero di candidati di alto calibro che ci saranno stati.
Il colloquio finale si concentrerà più sulle tue qualifiche e sulle tue competenze tecniche rispetto al primo colloquio. Come parte di questo, potrebbe essere chiesto di partecipare a un'attività o esercizio di gruppo, o addirittura di fare una presentazione o lavorare su un caso studio.
Se ti viene assegnato un esercizio di gruppo, ricorda di cercare di trovare un equilibrio tra condividere con fiducia idee ed esperienze, così come assicurarti di lasciare parlare gli altri e ascoltare attentamente le loro idee.
Può essere difficile prepararsi per questa sezione finale in quanto dipende molto dagli elementi a cui ti viene chiesto di partecipare. Detto questo, è sempre saggio leggere su BlackRock e sui suoi valori e obiettivi, rivedere il tuo CV, e migliorare le tecniche di colloquio per assicurarti di fare una buona impressione.
