Kariera w Rothschild and Co
Dla osób poszukujących kariery w usługach doradczych w zakresie finansów, Rothschild & Co to jedna z największych - i najstarszych - firm.
Z ponad 3 600 pracownikami w ponad 40 krajach na całym świecie, ta globalna firma oferuje wiele możliwości kariery w globalnych usługach doradczych, zarządzaniu majątkiem i majątkiem, a także w bankowości handlowej. Z ponad 200-letnim doświadczeniem na rynkach finansowych, Rothschild & Co to prawdziwie rodzinny biznes finansowy.
Doradztwo globalne
Obejmujące fuzje i przejęcia oraz doradztwo strategiczne, ten dział zapewnia dogłębną wiedzę, aby znaleźć najlepsze możliwe rozwiązania dla firm przechodzących przez zmiany na globalną skalę. W tym usługi doradcze w zakresie długu, restrukturyzacji i strategicznych rozważań dotyczących kapitału, aby pomóc firmom zarabiać na wszystkich poziomach, jednocześnie chroniąc się.
Zarządzanie majątkiem
Doradztwo dla osób fizycznych i korporacji w zakresie inwestowania, strukturyzowania i zabezpieczania majątku, w tym inwestycji zagranicznych i globalnego zarządzania majątkiem.
Zarządzanie aktywami
Innowacyjne rozwiązania inwestycyjne, w tym oparte na ryzyku i otwarte rozwiązania architektoniczne, z aktywnym zarządzaniem / przekonaniem.
Bankowość handlowa
Sektor inwestycyjny Rothschild & Co składa się z serii funduszy dedykowanych dla korporacyjnego i wtórnego private equity, wspólnych inwestycji i funduszy wielu menedżerów.
Odpowiedzialne inwestowanie wymaga szacunku dla ryzyka i kultury partnerstwa, ale poprzez różne formy inwestycji, w tym bezpośrednie pożyczki, zarządzanie kredytem i korporacyjne private equity, inwestycje o wielu strategiach oferują mocne zwroty, ograniczając jednocześnie ekspozycję na ryzyko.
Kariera w Rothschild and Co
Jako firma, Rothschild & Co jest zobowiązany do tworzenia organizacji, która jest zarówno zasadnicza, jak i zróżnicowana, z naciskiem na odpowiedzialność korporacyjną oraz różnorodność i integrację.
Podczas kariery w Rothschild & Co, pracownicy mogą korzystać z indywidualnego szkolenia, coachingu i możliwości rozwoju, a także z następujących korzyści:
- Doskonałe wynagrodzenie
- Planowanie emerytury
- Zdrowie, dobrobyt i fitness
- Opieka nad dziećmi i rodziną
- Urlop - wakacyjny i inne
- Elastyczne polityki pracy
Z opcjami kariery, w tym dniach wczesnego wglądu, stażach i praktykach, a także programach dla absolwentów i rolach dla doświadczonych profesjonalistów, jest wiele dróg do Rothschild & Co dla potencjalnych kandydatów.
Dla absolwentów dostępnych jest około 160 miejsc rocznie, a wszyscy absolwenci w naborze spotykają się w Londynie na sześciotygodniowym globalnym programie szkoleniowym dla absolwentów, zanim nastąpi bardziej indywidualne szkolenie i rozwój.
Dla doświadczonych profesjonalistów dostępne są role w:
- Doradztwo globalne
- Zarządzanie majątkiem
- Zarządzanie aktywami
- Bankowość handlowa
- Wsparcie dla firm (takie jak Komunikacja korporacyjna, Odpowiedzialność korporacyjna, Finanse, HR, Technologia informacyjna, Audyt wewnętrzny, Badania i Ryzyko)
Proces aplikacji Rothschild and Co
Proces aplikacji jest strukturyzowany w taki sposób, aby przesiewać kandydatów, zapewniając, że najlepsi aplikanci są brani pod uwagę dla ogłoszonych możliwości. Proces może być nieco inny w zależności od roli, na którą się zgłosiłeś; poniższe kroki są zwykle spotykane w programach dla absolwentów.
Formularz aplikacyjny Rothschild and Co
Początkowym etapem procesu aplikacji jest dostarczenie dopracowanego CV i listu motywacyjnego, podkreślającego osiągnięcia i doświadczenie, a także umiejętności i kwalifikacje, które posiadasz i które odpowiadają wymaganiom roli.
Opis pracy będzie zawierał wszystkie szczegóły dotyczące minimalnych kryteriów, które musisz spełnić, aby być brany pod uwagę.
Minimalne wymagania wstępne dla miejsca w programie dla absolwentów obejmują dyplom - minimum 2:1, zarówno osiągnięty, jak i przewidywany. Inne wymagania obejmują:
- Dobre umiejętności komunikacyjne
- Solidne osądy
- Kreatywność
- Napęd i ambicje
- Doskonała realizacja
- Komfort w pracy z liczbami
Jeśli twoja aplikacja spełnia minimalne kryteria, zostaniesz skontaktowany przez zespół rekrutacyjny w celu omówienia kolejnych kroków, po przeglądzie twoich danych.
Pierwsza runda rozmów kwalifikacyjnych w Rothschild and Co
Pierwsza runda rozmów kwalifikacyjnych to okazja dla zespołu rekrutacyjnego, aby Cię poznać - omówić szczegóły zawarte w Twoim CV i liście motywacyjnym, a także omówić Twoje motywy do pracy w Rothschild & Co.
Możesz spodziewać się odpowiedzi na pytania, dlaczego zdecydowałeś się na aplikację i dlaczego wybrałeś szczególnie tę rolę. Prawdopodobnie zostaniesz zapytany, dlaczego powinni Cię rozważyć i co możesz przynieść do firmy.
Aby odnieść sukces w początkowym wywiadzie, czy to twarzą w twarz, przez wideo, czy przez telefon, musisz wykazać, że nie tylko posiadasz doświadczenie i umiejętności, których szukają, ale także że wiesz o biznesie i szerszych rynkach finansowych.
Rothschild & Co to bardzo zasadniczy biznes, a to musi być wykazane przez potencjalnych kandydatów na przestrzeni całego procesu aplikacji.
Testy predyspozycji Rothschild
Test z rozumowania numerycznego Rothschild
Jeśli odniesiesz sukces w pierwszej rundzie rozmów kwalifikacyjnych, możesz zostać poproszony o wypełnienie oceny rozumowania numerycznego. Ten test nie jest koniecznie testem matematycznym, chociaż prawdopodobnie zostaniesz poproszony o wykonanie kilku prostych obliczeń.
Ocena ocenia twoją swobodę w pracy z liczbami, zwłaszcza gdy są prezentowane w tabelach i wykresach. Będzie się od ciebie oczekiwać, że szybko przeczytasz, zrozumiesz i przeanalizujesz prezentowane graficznie informacje finansowe, a następnie użyjesz tych informacji, aby znaleźć prawidłową odpowiedź spośród wielokrotnego wyboru.
Testy z rozumowania numerycznego to indywidualnie dostosowane oceny stworzone przez SHL, znanego wydawcę testów, i mają limit czasu 20-25 minut.
Praktyka czyni mistrza na psychometrycznych ocenach, takich jak rozumowanie numeryczne, nawet jeśli czujesz się komfortowo pracując z liczbami i informacjami finansowymi - warunki 'egzaminu' mogą dodać dodatkowej presji z powodu nieznajomości, więc najlepiej jest dać sobie najlepszą szansę poprzez zaznajomienie się z nim.
Test z rozumowania mechanicznego Rothschild
Podobnie, testy z rozumowania mechanicznego oceniają twoją wiedzę na temat podstawowych zasad fizyki, które tworzą działanie mechaniczne, takie jak grawitacja, elektryczność, przyspieszenie, dźwignie, koła zębate i krążki.
Każde pytanie opiera się na rysunku technicznym lub innym obrazie i wymaga od ciebie zastosowania swojej wiedzy na temat każdej zasady, aby znaleźć prawidłową odpowiedź spośród serii opcji wielokrotnego wyboru. Podstawowe zasady mechaniczne nie są trudne; ocena dotyczy twojej logicznej zdolności do zrozumienia, jak działają rzeczy.
Chociaż nie wszystkie stanowiska wymagają wiedzy mechanicznej, najlepiej jest być przygotowanym do przystąpienia do 20-25 minutowej oceny swojej wiedzy na temat podstawowej (poziom GCSE) fizyki, jak prawo Newtona i jak działają obwody. Ponownie, ta ocena jest dostosowana do Rothschild & Co przez SHL, a w Internecie dostępne są różne testy praktyczne, które mogą pomóc Ci poczuć się bardziej komfortowo ze strukturą i układem rzeczywistego.
Centrum oceny Rothschild
Jednym z ostatnich etapów w procesie rekrutacji absolwentów jest Centrum oceny. Ten wieloetapowy, całodzienny proces oceny to szansa dla zespołu HR i rekrutacyjnego, aby obserwować Cię w akcji.
Podczas dnia są liczne różne aktywności podejmowane przez kilku uczestników, które mają na celu pomóc Ci wykazać cechy i wartości, których Rothschild & Co szuka u kandydatów.
Możesz spodziewać się, że przeprowadzisz co najmniej jeden wywiad twarzą w twarz z wyższym personelem. Będą to prawdopodobnie pytania behawioralne, gdzie będziesz musiał przedstawić przykłady swojego poprzedniego doświadczenia, które pokazują, że dzielisz te same wartości co firma - jak opisano powyżej (kreatywność, liczby, praca zespołowa itp.).
Będzie również prezentacja na temat studium przypadku, gdzie będziesz musiał znaleźć rozwiązanie problemu i przedstawić swoje wnioski grupie i zespołowi oceniającemu. Prawdopodobnie zostaniesz zapytany o pytania podczas prezentacji.
Prawdopodobnie będą musiały odbyć się ćwiczenia grupowe. Niektóre z nich będą związane z biznesem, podczas gdy inne mogą być bardziej 'praktyczne' i zabawne. Podczas tych ćwiczeń musisz wykazać umiejętności przywódcze, współpracę, umiejętności słuchania i pracę zespołową, aby odnieść sukces.
Przez całe Centrum oceny warto pamiętać, że jesteś pod ciągłą oceną, więc upewnij się, że utrzymujesz wartości biznesu, takie jak bycie zasadniczym i wykazywanie świetnego osądu.
